martes 26  de  noviembre 2024
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Informe revela que el 70% de jóvenes de América Latina trabajarán en áreas de servicios para el 2030

1,8 millones de jóvenes dejarán la agricultura y la manufactura en una transición laboral que disminuye la productividad de la región, según estudio

Por REDACCIÓN/Diario Las Américas

MIAMI.- El 70 % de los jóvenes latinoamericanos trabajarán en el sector de servicios en 2030 y dejarán la agricultura y la manufactura, una transición laboral que disminuye la productividad de la región, según un informe de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal).

El informe alertó que la juventud estará en riesgo de precariedad laboral y desempleo por la falta de políticas públicas específicas en el sector de servicios.

En 16 países de la región 1,2 millones de jóvenes dejarán de trabajar en el sector agrícola y 640,000 dejarán el de la manufactura, lo que supone que más de 1,8 millones comenzarán a trabajar en el sector de servicios, “que en la región se caracteriza por bajos niveles de productividad laboral”.

“En este mismo escenario, el 70 % de la juventud ocupada en 2030 se concentraría en los servicios públicos y empresas (34,6 %), comercio (30,2 %) y servicios básicos (6,4 %), mientras que un menor porcentaje se ubicaría en manufactura (13,2 %), agricultura (8,2 %) y construcción (7,4 %)”, agrega el informe.

Los mercados laborales de Latinoamérica y el Caribe se caracterizan por “problemas estructurales, desigualdad y desventaja para los jóvenes”, y agregó el estudio que estos últimos tienen más dificultad para encontrar empleos y que, cuando los encuentran, están peor remunerados y en peores condiciones.

El principal desafío es la elaboración de políticas públicas que aseguren “la equidad, la inclusión y el desarrollo sostenible” para regular el empleo juvenil e impedir que los jóvenes vivan de forma precaria.

En este sentido, la Cepal plantea unas “áreas clave de acción” para enfrentar estos desafíos, entre las que resaltaron la formalización del empleo juvenil, la generación de empleos de calidad, y la inversión en educación y formación.

Un 50 % de los jóvenes empleados en la región están contratados de manera informal y la cifra se manifiesta en mayor porcentaje entre los que viven en entornos rurales, cuya tasa de informalidad laboral es un 20 % más alta que en las zonas urbanas, agregó el reporte.

FUENTE: LA CEPAL / REDACCIÓN DIARIO LAS AMÉRICAS

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