REDACCIÓN.-JOSÉ PERNALETE
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Las finanzas en la alcaldía de Sweetwater podrían ser una de las razones que motivaron la recomendación de despedir a 20 agentes del Departamento de Policía de ese ayuntamiento, sugerencia emitida en diciembre de 2014 por el anterior director de ese organismo, Jesús Menocal.
En entrevista con el actual jefe de policía de la Ciudad de Sweetwater, Plácido Díaz, se conoció que el déficit presupuestario para garantizar el fondo de pensiones de los oficiales puede superar el millón de dólares, de acuerdo con proyecciones a corto plazo.
Esta limitación es una de las causas que genera retraso en el reenganche del personal despedido el pasado mes de mayo cuando el alcalde de esa Ciudad, Orlando López, ordenó la desincorporación de 14 uniformados por indicaciones de una junta de la administración anterior.
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Recientemente los policías Ernesto Barquín e Ihoshvany Gárciga, fueron reintegrados a sus cargos, sumando nueve los agentes que han sido reenganchados después de esa medida de despido.
“Yo tuve la oportunidad de revisar sus expedientes y no pude encontrar nada que me arroje alguna razón para no recomendar volverlos a emplear, no obstante la decisión de botarlos fue del alcalde”, comentó el jefe Díaz.
El director del organismo dijo que López “escuchó mi opinión y asumió una medida por encima de la que había tomado antes y por eso lo respeto, […] algo que sucedió en un momento muy difícil para la Ciudad de Sweetwater”.
Además de asegurar que los oficiales se reincorporan de nuevo a sus labores de manera inmediata, “estoy haciendo todo lo posible por asegurarme de que cuenten con todos los compromisos”.
El reenganche del resto de los policías botados depende de la situación financiera de la Ciudad de Sweetwater y de las posibles objeciones que puedan estar contenidas en los expedientes.
“Esta semana sostuve una reunión con la directiva de pensiones de la policía y desafortunadamente la deuda es más grave de lo que yo pensaba. […] Estamos trabajando con la oficina del alcalde y el Departamento de Finanzas para evitar cualquier equivocación en emplear sin poder pagar”, explicó.
El jefe de la Policía afirmó que el déficit actual, con algunos cambios previstos a corto plazo, puede superar el millón de dólares, y apuntó que “estos números que me presentaron son bastante impresionantes”.
Sin respuesta
La semana pasada DIARIO LAS AMÉRICAS recibió una carta de parte del anterior director del Departamento policial de Sweetwater, Jesús Menocal, quien negó el señalamiento de haber recomendado el despido 20 agentes de ese cuerpo, a través de un memorando que cuenta con su firma y consignado en diciembre de 2014 al alcalde de ese entonces, José M. Díaz.
Menocal destacó que el documento cuenta con una advertencia sobre los efectos negativos que esta medida de despido podría acarrear a la comunidad y que no se registran los nombres del personal que sería despedido, en caso de haberse aplicado la medida.
Al respecto, se le solicitó una entrevista para profundizar en el planteamiento, pero hasta la fecha no se ha obtenido respuesta.
La sugerencia emanada por Menocal representaba una reducción presupuestaria de 75%. Sobre esta cifra, el jefe Díaz asegura que el monto guarda relación con el déficit calculado en el fondo de pensiones estimado inicialmente.
“No sé si eso fue redactado por órdenes o por precaución, pero lo cierto es que ya había una indicación sobre ese déficit, que es bastante serio, […] de que fuera en función de ese propósito. No me cabe la menor duda, porque si no para qué escribir el documento”, apuntó.
Policía comunitaria
Esta semana se implementó la modalidad de realizar la formación de cambio de turno de los oficiales en plena vía pública, como medida de acercamiento con la comunidad.
“Ha sido una gran sorpresa para nosotros y para la comunidad porque nunca se había visto esa visibilidad y la gente está impresionada con el contacto con todos los oficiales del Departamento”, expresó.
Entretanto, anunció que se llevará a cabo un programa de inspección gratis de vehículos por parte del Departamento a cambio de una tarjeta para canjear alimentos en los supermercados Publix. “Eso nos ayudará en reforzar el concepto de policía comunitaria en Sweetwater y colaborará con los que cuentan con pocos recursos”.
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